Ph.S. dévoile son premier Audit RSE Audit RSE
Parce que notre métier est intimement lié à la nature et au vivant, chez Ph.S., nous avons décidé en avril 2026 de confier la réalisation de notre tout premier audit de Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) à un cabinet indépendant. L’objectif ? Faire le point sur nos forces, formaliser nos engagements et tracer la feuille de route de nos actions futures pour nos clients, nos partenaires et nos équipes.
Une démarche RSE ancrée dans notre ADN
Pour nous, la RSE n’est pas un effet de mode, c’est une responsabilité quotidienne. En tant que spécialiste de la distribution et du développement de solutions pour le secteur du végétal, nous sommes au cœur d’enjeux environnementaux et sociétaux majeurs.
Cet audit, a croisé l’analyse de nos pratiques internes, un benchmark de notre secteur, et les retours directs de nos collaborateurs, clients et partenaires.
Le verdict ? Nous disposons déjà de fondations solides et d’engagements concrets que nous sommes fiers de partager avec vous aujourd’hui.
1. L’environnement : agir concrètement à notre échelle 🌍
Le rapport d’audit met en avant des actions concrètes, parfois simples, mais à fort impact, que nous appliquons chaque jour dans nos locaux :
- 100 % d’autonomie électrique : Grâce à l’installation de nos panneaux solaires, nous produisons notre propre énergie.
- Préservation des ressources : Nous appliquons une politique de « zéro papier » (ou presque !) et nous récupérons l’eau de pluie pour alimenter nos sanitaires.
- Préservation de la biodiversité : Notre site accueille des mangeoires, des refuges LPO pour oiseaux et hérissons et… nos chats d’entreprise, qui contribuent d’ailleurs activement à la réduction du stress de nos équipes !
- Numérique responsable : Nos serveurs informatiques sont hébergés localement, en France, pour limiter notre empreinte carbone numérique.
2. L’humain : un cadre de travail où il fait bon grandir
Un partenaire de confiance, c’est avant tout une équipe épanouie. L’audit a révélé que 100 % de nos collaborateurs qualifient l’ambiance de travail chez Ph.S. de positive et familiale (collaborative, détendue et basée sur l’entraide). Pour y parvenir, nous cultivons la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) à travers :
- Un accord de télétravail structuré pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso.
- Une ergonomie soignée (matériel adapté, ballons-sièges).
- Des moments de cohésion réguliers (week-ends d’équipe, marathons, moments de convivialité).
- La prise en charge à 60 % des tickets restaurants et l’octroi de chèques vacances.
3. Confiance et proximité : ce que nos clients et partenaires disent de nous 🤝
L’audit a également donné la parole à nos parties prenantes externes. Vos retours nous touchent particulièrement et nous obligent à maintenir ce niveau d’exigence. Ph.S. est ainsi perçu comme un :
- Partenaire de confiance
- Acteur de proximité, réactif et à l’écoute
- Expert technique offrant un excellent rapport qualité-prix.
Notre gouvernance et notre transparence ont obtenu d’excellents scores de confiance de la part de nos partenaires externes.
Et maintenant ? Notre trajectoire pour l’avenir 🚀
Cet audit n’est pas une fin en soi, c’est le début d’une nouvelle étape. Le rapport souligne que notre principal défi n’est pas de créer de nouvelles actions, mais de mieux structurer, mesurer et piloter celles qui existent déjà.
Dans les prochains mois, nous allons travailler à :
- Définir des indicateurs de performance (KPI) précis pour mesurer notre impact environnemental.
- Structurer notre communication pour partager nos avancées en toute transparence avec vous.
- Renforcer nos actions locales et explorer de nouveaux projets liés à la biodiversité.
En choisissant Ph.S., vous optez pour un partenaire engagé, transparent et résolument tourné vers l’avenir. Merci pour votre confiance !
Vous souhaitez en savoir plus sur notre démarche RSE ou échanger sur nos bonnes pratiques ? N’hésitez pas à nous contacter !